Utilisation de l’information non financière par une diversité d’individus en contexte de société d’investissement

Abstract

Notre thèse vise à identifier et à décrire la nature des facteurs de diversité des individus chez une société d’investissement et à décrire la nature de l’influence de ces facteurs sur la conceptualisation, l’utilisation et les objectifs d’utilisation de l’information non financière dans les analyses d’opportunités de placement et de décisions d’investissement. De nature qualitative et exploratoire, la thèse répond à un besoin de connaissances empiriques à propos de l’influence de la diversité des individus en contexte réel sur leur conceptualisation et leur utilisation d’information non financière. Notre stratégie de recherche porte sur la conduite d’entrevues avec des individus diversifiés qui partagent le même contexte organisationnel. Les résultats ouvrent de multiples pistes de réflexion utiles à cette organisation de même qu’aux autres sociétés d’investissement. Ces réflexions portent sur les manières de prendre en compte les facteurs identifiés de la diversité des individus pour mieux atteindre les objectifs d’utilisation d’information non financière en pratique.

Abstract: The thesis identify and describe the nature of diversity factors among individuals working in an investment firm and describe the nature of the influence of these diversity factors on individuals’ non-financial information conceptualizations, uses and objectives of use in their investment analyzes and decisions. This qualitative and exploratory thesis provides empirical knowledge about real-life implications of individual’s diversity on their non-financial information use. Based on interviews with diverse individuals sharing the same organizational context, the results enable multiple useful reflections to the organization and other investment firms. These reflections concern how to take into account the identified individual diversity factors to achieve practical non-financial information use objectives.